Actualités
En l'espèce, il s'agit d'un salarié qui occupait les fonctions de consultant sûreté auprès d’une société assurant des prestations de sécurité et de défense pour des gouvernements, ...
Voir cette actualitéSalariés attention: s'il arrive souvent que des cadeaux soient proposés par un fournisseur afin de fidéliser votre relation commerciale, accepter des cadeaux d’un montant important peut justifier votre licenciement pour faute grave
Voir cette actualitéFooting et arrêt de travail : attention l'autorisation expresse et préalable du médecin prescripteur est obligatoire! A défaut, la CPAM peut vous demander le remboursement de l'intégralité des indemnités perçues pendant votre arrêt.
Voir cette actualitéDepuis un décret du 4 juin 2020, les violences commises contre un(e) salarié(e) par son conjoint, son concubin ou son partenaire lié par un pacte civil de solidarité, ou son ancien conjoint, ...
Voir cette actualitéQuels sont les incidences du décret n° 2019-1380 du 17 décembre 2019 sur le divorce contentieux et la séparation de corps ?
Voir cette actualitéLa loi n°2020-692 du 8 juin 2020 (publiée au Journal Officiel le 9 juin) visant à améliorer les droits des travailleurs et l'accompagnement des familles après le décès d'un enfant créée de ...
Voir cette actualitéLe 8 juin 2020, le Conseil de prud'hommes de Saint-Germain en Laye a une nouvelle fois écarté le barème "Macron" prévu par l'article L1235-3 du Code du travail et qui plafonne les dommages et intérêts dus au salarié en cas de licenciement abusif
Voir cette actualitéCet arrêt est important car la constitution de partie civile pour un héritier est possible même si les parents, victimes des actes délictueux, sont décédés et n’ont pas porté plainte de leur vivant.
Voir cette actualitéRetrouvez toutes les actualités de Me HERMANN et de Me ABDELMOUMEN, avocats sur Paris 1er et paris 17 ème.
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